兴全基金管理有限公司2019校园招聘 1) 公司简介; 兴全基金管理有限公司(曾用名兴业基金,兴业全球基金)成立于2003年9月30日。2008年4月12日,公司完成股权变更,兴业证券股份有限公司的出资占注册资本的51%,荷兰全球人寿保险国际公司的出资占注册资本的49%。自成立以来,公司始终以“基金持有人利益最大化”为首要经营原则,遵循诚信、规范、稳健的经营方针,倡导严谨、求实、高效的管理作风,以风险控制、长期投资、价值投资的投资理念,专业、专注、创新的运营方式管理和运用基金资产,为基金持有人提供一流的投资理财服务。 作为国内表现出色的公募基金管理公司之一,兴全基金始终秉承“精品投资”策略,截至2018年6月30日,公司资产管理总规模2789.45亿元,旗下共管理着22只公募基金产品。过去11年间,公司9夺行业“奥斯卡奖”的“金牛基金管理有限公司”称号,基金产品则获得38次“金牛基金”单项奖项,在股票、混合、债券、货币型四大领域均有获奖,其中成立满三年的偏股型基金产品全部获得“金牛基金”奖。 3)招聘岗位 职位1、权益研究岗(研究部)1-2名 工作职责: 1、开展行业与公司调研,提出行业投资策略,出具个股研究报告,并负责相关股票库的构建与维护工作; 2、向投资人员提示所负责行业及上市公司的投资机会以及投资风险,对基金经理的研究需求及时反馈; 3、联系券商相关研究人员,保持和券商研究人员的密切关系,委托券商对行业和上市公司进行调研。 任职要求: 1、硕士以上学历,专业不限,理工科+金融复合专业背景优先; 2、沟通能力和逻辑推理能力强,能承受较大的工作压力,有团队合作精神; 3、具备较强的经济、金融知识,财务分析能力和敏锐的市场洞察力。 职位2、信用研究岗(研究部)1-2名 工作职责: 开展公司调研,分析及预判信用债市场的走势,行业景气度跟踪,分析行业趋势与竞争结构变化,做出单只债券跟踪研究和投资建议。 任职要求: 1、 硕士及以上学历,金融、财务、会计等相关专业; 2、 具备较强的经济、金融知识,财务分析能力和敏锐的市场洞察力; 3、沟通能力和逻辑推理能力强,能承受较大的工作压力,有团队合作精神; 4、了解固定收益市场者优先。 职位3、FOF研究岗(FOF投资与金融工程部)2名 工作职责: 1、基金产品、基金市场、定期报告等相关信息收集、整理; 2、对重点覆盖的基金进行调研和相关人员访谈,并撰写研究报告; 3、进行基金评价研究、资产配置策略研究等; 4、向投资人员提示所负责基金产品或基金经理的投资机会以及投资风险,对FOF经理的研究需求及时反馈。 任职要求: 1、 硕士以上学历,金融、经济、数理专业背景优先; 2、 对基金市场、金融市场存在强烈兴趣; 3、有团队合作意识,有较强的抗压能力; 4、具备较强的经济、金融知识,归纳总结能力、沟通表达能力、数据分析能力和敏锐的市场洞察力。 职位4、股票交易员岗(交易部)1名 工作职责: 1、根据交易总监的安排,接收基金经理和专户经理下达的投资指令,确认其合规性、有效性后严格执行并及时反馈,以实现其投资意图; 2、预警和提示风险,监控和汇报交易过程中的异常情况; 3、管理交易单据和与交易相关的资料,并定期入库保存。 任职要求: 1、硕士及以上学历,经济、金融、计算机、数学等相关专业; 2、正直诚恳,思维敏捷,做事认真,对交易充满热情,抗压能力强; 3、学习积极性高,有CFA或CPA优先;有交易或研究等相关实习经历优先。 职位5、债券交易员岗(交易部)1名 工作职责: 1、实施日间债券相关交易(包括银行间市场及交易所市场),及时准确执行交易指令,把控风险; 2、主动与投资人员沟通并及时反馈债券市场信息; 3、积极开拓交易对手资源,维护交易对手关系。 任职要求: 1、硕士及以上学历,经济、金融和财会等相关专业; 2、性格外向,善于人际沟通,对交易有热情有天赋; 3、思维敏捷,执行力强,细致认真,抗压能力强,学习积极性高,主观能动性高; 4、有债券交易或研究等相关实习经历优先,有CFA和CPA优先。 职位6、基金会计岗(运作保障部)2名 工作职责: 1、基金会计核算系统的日常管理和维护; 2、基金各项交易业务及帐务处理; 3、基金日常交易的资金结算等。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,会计、财务管理等相关专业; 2. 具有CPA、ACCA持证者优先; 3. 性格沉稳、工作认真、细致、原则性强。 职位7、渠道销售岗(上海总部、北京分公司、深圳分公司)3名 工作职责: 1、协助公司的基金销售支持和业务协调工作,协助部门销售人员发行和销售产品,帮助完成区域目标客户的建立、维护、信息收集等工作; 2、协助参与基金持续营销方案的策划和实施等; 3、为渠道日常工作提供其他支持工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,经济、金融等相关专业; 2、具有良好的团队合作和协调能力,具有数据处理和分析的基础,工作认真细致,吃苦耐劳,能接受出差,具有较强的公开演讲能力者优先。 职位8、渠道培训岗(上海总部)1名 工作职责: 1、参与代销渠道总分支机构的培训、路演等宣讲活动,以及对公司渠道经理、机构客户经理等销售人员的内训工作,设计相关培训课件,并不断优化和提升培训效果,支持公司基金产品销售的完成; 2、以提供培训为主要营销手段,配合渠道经理拓展代销渠道,支持或开展持续营销活动; 3、及时做好对公司产品和投研人员观点的理解,制作营销资料,向市场和销售人员传达最及时的市场观点和策略。 任职要求: 1、硕士及以上学历,经济、金融、市场营销等相关专业; 2、文笔流畅、普通话流利、具备优秀且富有感染力的公开演讲技能; 3、具备沟通协调能力和团队合作精神,具有执行贯彻能力和服务意识,能够承受市场与业绩压力。 职位9、机构业务岗(上海总部、北京分公司、深圳分公司、厦门分公司)8-10名 工作职责: 1、探索与学习对机构客户的开拓、推介与服务工作方法,并通过提高对机构客户及产品的认识,分析挖掘客户需求,提供有价值的参考意见; 2、进行信息整合、数据分析、访谈调研等工作,进行产品绩效分析与研究、客户交易流水与行为分析; 3、配合产品发行、各类营销活动等。 任职要求: 1、硕士及以上学历,数学、物理、计算机、统计、金融、经济等相关专业; 2、具备优秀的数据分析、沟通和组织能力,勤勉敬业,认真踏实。 职位10、项目经理岗(子公司)2人 工作职责: 1、负责开发资源,拓展项目渠道,完成公司设定的业务指标; 2、负责项目计划与管理,控制相关风险,确保项目顺利开展; 3、定期向客户进行汇报,维护公司与客户间的业务往来关系。 任职要求: 1、硕士及以上学历,统计、金融、经济、财务、会计等相关专业; 2、具有良好的语言沟通能力和文字表达能力; 3、积极、乐观、热情,具有团队精神。 职位11、财富客户经理岗(基金子公司) 2人 工作职责: 1、开拓专户(一对一、一对多)营销业务; 2、负责专户直销客户的信息收集、发掘和维护工作; 3、负责专户业务的组织协调工作,保障专户发行和销售工作的正常开展。 任职要求: 1、硕士及以上学历,市场营销、金融、财务、会计、统计、金融、经济等相关专业; 2、具有客户开发和维护工作经验,熟悉基金专户产品和直销代销销售业务; 3、具备较强的表达沟通能力,性格开朗、思维敏捷、工作积极主动,协调和组织能力强; 4、具有良好的文字表达能力,可以撰写各类客户分析报告或产品分析报告。 职位12、品牌策划岗(市场部)4名 工作职责: 1、 根据公司业务需要,策划创作营销内容,向投资者传递有价值的信息; 2、 撰写科学理性的投资者教育素材及课件,与投资者建立良性互动; 3、 做好业务部门营销支持工作,制作公司及产品的营销材料; 4、 深入研究国内外行业动态,出具专题报告; 5、不断完善公司品牌内涵,打造具有美誉度和知名度的公司品牌。 任职要求: 1、硕士及以上学历,文史、新闻传播、市场营销+金融复合专业背景优先,具备较强的文案写作、语言表达能力; 2、熟悉Excel进阶公式、擅长PPT排版、有过Wind使用经验; 3、学习能力快、了解金融市场或有媒体公关及咨询领域实习经验者优先。 职位13、电商运营业务岗(电子商务部)4名 工作职责: 1、根据运营平台的特点和用户属性,撰写营销内容,策划互动活动,并进行数据统计和效果分析,执行推广计划或运营策略。 2、与互联网金融平台开展合作,负责第三方销售机构的日常沟通,挖掘平台销售潜力,制定营销推广计划。 3、负责公司互联网金融业务品牌的宣传推广,负责公司电子商务相关平台的日常运营和功能优化。 任职要求: 1、重点大学本科及以上学历,广告、营销、金融、经济、电子商务、信息管理与信息系统等相关专业背景; 2、对互联网金融、客户运营有兴趣,有很强的自我驱动力; 3、有较强的文案写作、平面设计和语言表达能力,具备良好的数据分析和统计分析能力。 4)申请方式:网申链接http:/ /campus.5 1job.com/xqfunds 5)招聘流程时间节点 在线申请-校园宣讲-简历筛选-面试/笔试-在线测评-实习考察-实习答辩/终面-发放录用offer
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